Hvernig á að standast prófið fyrir ráðningu

Höfundur: Louise Ward
Sköpunardag: 8 Febrúar 2021
Uppfærsludagsetning: 1 Júlí 2024
Anonim
Hvernig á að standast prófið fyrir ráðningu - Ábendingar
Hvernig á að standast prófið fyrir ráðningu - Ábendingar

Efni.

Mörg fyrirtæki nota hæfnisprófið sem hluta af ráðningarferlinu. Tilgangur þessara prófa er að meta persónuleika þinn sem og hæfi þitt fyrir lausa stöðu. Stundum verða hlutarnir í prófinu notaðir til að mæla færni eins og stærðfræði, málfræði og færni fyrir tiltekin hugbúnaðarforrit. Spurðu starfsmannastjóra fyrirfram um lykilatriðin sem eru oft innifalin í prófinu svo hægt sé að undirbúa þau fyrirfram!

Skref

Aðferð 1 af 2: Taktu próf á persónuleika mati

  1. Láttu mannauðsstjórann þinn segja þér svolítið um hvað verður athugað. Þar sem þessi próf munu leiða í ljós persónueinkenni þín verða engin „rétt“ svör við spurningunum í þeim. Stjórnandinn getur þó sagt þér nokkur grunnhugtök sem þú gætir rekist á við matið. Þú getur spurt þá spurninga eins og:
    • "Hvað get ég gert til að undirbúa mig fyrir þetta próf?"
    • „Hvers konar efni ætlar þú að taka til prófunar?“

  2. Æfðu þér persónuleikapróf á netinu. Finndu Myers-Briggs prófin á netinu og prófaðu nokkur. Svaraðu heiðarlega spurningunum til að ná sem nákvæmustum árangri. Að taka þessi próf getur hjálpað þér að átta þig á því hvers konar spurningar þú lendir í.
    • Persónuleikapróf er notað til að bera kennsl á ytri hugsun þína, skynsemi og tilfinningar meðal annarra eiginleika. Atvinnurekendur nota þetta próf til að leggja mat á persónueinkenni þín, svo sem hvort þú sért innhverfur eða extrovert.
    • Að taka mock próf getur hjálpað þér að greina persónueinkenni sem þú þarft að rækta til að henta betur starfi þínu. Til dæmis, ef vinna þín krefst mikillar samspils gætirðu þurft að vinna í því til að verða félagslyndari.

  3. Gefðu svörin um að þú hentir starfinu. Þegar þú svarar spurningum skaltu hugsa um þá eiginleika sem atvinnurekendur leita að í atvinnuauglýsingum. Ef þeir eru að leita að upprennandi frambjóðanda, ekki gefa svör sem láta þig líta út fyrir að vera smeykur. Ef þeir eru að leita að einhverjum með athygli að smáatriðum, vertu viss um að svörin séu stöðug og vandvirk.
    • Ekki vera hógvær þegar þú svarar spurningum um sjálfan þig, en vertu einnig viss um að þú sért ekki að segja satt um sjálfan þig.

  4. Svaraðu spurningunni stöðugt. Hæfnisprófið spyr oft svipaðra spurninga nokkrum sinnum með mismunandi orðalagi. Ef þú setur ósamræmi við prófið er þetta eins og rauður fáni í augum atvinnurekenda. Þeir geta gert ráð fyrir að þú ljúgi eða hagar þér óreglulega.
    • Til dæmis, ef þú segist vera ytri í einu svari en segir síðan að þú viljir vera einn í öðru svari, þá gæti þetta virst ósamræmi.
  5. Að velja svör þín sýnir að þú ert siðferðilegur og bjartsýnn. Hæfnispróf spyrja oft spurninga um hvort þú sért heiðarlegur, áreiðanlegur og bjartsýnn. Ef þú lítur út fyrir að vera óheiðarlegur eða neikvæður gæti vinnuveitandi þinn misst áhuga á þér.
    • Hæfnispróf, til dæmis, spyrja oft hvort þér finnist eðlilegt að stela starfinu þínu. Þú ættir að svara „Nei“ við þessari tegund spurninga. Að svara „Já“ getur fengið þig til að líta út eins og efasemdarmaður eða líta út eins og einhver sem stelur miklu.
  6. Gefðu svör sem sýna að þú getur unnið vel með öðrum. Fólk sem vinnur ekki vel með teyminu verður oft árangurslaust í vinnunni og kemst sjaldan áfram í fyrirtækinu. Ef þú lætur þig líta út fyrir að vera of feimin eða óþægilegur mun ráðunautur þinn halda að þú sért ekki rétti frambjóðandinn fyrir fyrirtækið.
    • Ef spurningin er hvort þú sért félagslyndur, kurteis, sveigjanlegur osfrv., Svaraðu þá játandi þegar mögulegt er.
  7. Að velja svör þín sýnir að þú ert róleg manneskja. Vinnuveitandi þinn vill vita hvort þú þolir stressið og heldur ró þinni. Fáðu aldrei svar sem bendir til þess að þér finnist það í lagi að vera reiður út í vinnufélaga eða stjórnanda. Veldu svör sem sýna að ekki er þrýst á þig um tímamörk eða fjölverkavinnslu. Þetta mun hjálpa ráðningamanninum að vita að þú ert rólegur og stjórnað manneskja. auglýsing

Aðferð 2 af 2: Standast færniprófið

  1. Spurðu starfsmannastjórann þinn hvaða færnipróf þú verður að taka. Þú verður prófaður með tilliti til einnar eða fleiri færni, háð því hvaða starf er laust. Sendu stuttan og kurteisan tölvupóst til stjórnandans til að biðja hann að útskýra fyrir þér um prófið. Til dæmis gætirðu sagt:
    • „Ég er að skrifa þennan tölvupóst til að spyrja nokkurra spurninga eftir matið. Nánar tiltekið, hvernig verður prófið framkvæmt og hvað er innifalið í því? Takk fyrir hjálpina. “
  2. Taktu próf á stafsetningu, málfræði og stærðfræði ef þörf er á. Í hæfileikaprófinu eru þetta algengustu færni sem þú munt prófa. Athugaðu þó fyrst hjá mannauðsstjóra þínum hvort þú verður prófaður fyrir einhverjum af þessum hæfileikum. Starfsmiðstöðvar bjóða stundum próf á færni á vefsíðum sínum. Fyrir færni eins og stærðfræði geturðu fundið bækur með sýnishornsprófum á bókasafninu þínu eða bókabúð.
    • Notaðu stigin í þessum prófum til að sjá hvaða færni þú þarft að bæta þig áður en þú tekur raunverulegt próf.
  3. Farðu yfir stærðfræðikunnáttu sem líklegt er að þú prófir. Æfðu þig að leysa nokkur dæmi um vandamál í að minnsta kosti 1 klukkustund á dag til að undirbúa prófið. Ef þú þarft að bæta færni þína hraðar skaltu auka æfingatímann. Ef þú átt vini sem eru sérstaklega góðir í stærðfræði skaltu biðja þá um að hjálpa þér að æfa. Þegar þú færð sýnið rangt, vertu viss um að fara yfir það til að finna orsökina.
    • Einbeittu þér að því að æfa stærðfræðikunnáttu sem tengist starfsstöðunni. Til dæmis, ef þú sækir um stöðu arkitektar, muntu líklega taka færnipróf sem tengist víddun.
  4. Æfðu þig í ritfærni ef þú þarft að bæta þig. Æfðu þér málfræði, stafsetningu og vélritunarfærni eftir þörfum. Særð þessum hæfileikum að minnsta kosti 1 klukkustund á dag til að undirbúa prófið, eða meira ef þörf krefur. Kynntu verk þín fyrir fróðlegum skrifum og biðjið þau að sýna þér hvernig á að bæta og hvaða færni þú þarft að bæta.
  5. Þjálfa færni til að vinna með hugbúnaðinn sem starfið krefst. Ef atvinnuauglýsingin krefst kunnáttu fyrir tiltekið hugbúnaðarforrit, þá þarftu að sanna að þú sért fær í prófinu. Til dæmis, ef starfið krefst þess að þú vitir hvernig á að nota Excel, gætirðu fengið úthlutað og framkvæmt sýnishorn af störfum sem tengjast því að nota það forrit.
    • Ef þú þarft að fínpússa hugbúnaðarfærni þína fyrir prófið geturðu æft nokkur sýnishorn af störfum á eigin spýtur svo að þú sért öruggur með að nota forritið á prófinu.
    • Leitaðu að námskeiðum á netinu ef þú þarft að endurnýja minni þitt á þessu hugbúnaðarforriti.
  6. Skapa jákvætt umhverfi fyrir prófið. Ef þú tekur prófið heima skaltu vera fjarri truflandi hlutum eins og sjónvarpinu. Þú ættir að einbeita þér að þessu endurskoðunarprófi. Ef þú ert að taka prófið á skrifstofunni, taktu með þér vatnsflösku eða hvað sem þú þarft til að líða vel.
  7. Vertu rólegur þegar þú svarar spurningum. Andaðu djúpt ef þú finnur fyrir stressi. Ef þér dettur ekki í hug svarið við spurningu, farðu aftur til þeirrar spurningar að loknu restinni af prófinu. Reyndu að hafa ekki áhyggjur af því hvort þú færð starfið og einbeittu þér frekar að því að svara spurningunni eins og þú getur.
  8. Lestu spurninguna vandlega. Ekki fletta bara spurningunum og gera ráð fyrir að þú skiljir þær alveg. Ef það er spurning sem ruglar þig skaltu lesa hana aftur. Ef þú lest spurninguna oft og skilur samt ekki neitt, gerðu þitt besta til að giska og farðu aftur að spurningunni ef þú hefur tíma. auglýsing