Hvernig á að vekja hrifningu

Myndband: Вяжем красивую женскую кофточку - тунику крючком. Часть 1.

Efni.

Skref
Aðferð 1 af 3: Hrifið nýja kunningja
Aðferð 2 af 3: Hrifið ástvin þinn
Aðferð 3 af 3: Settu svip á faglegt umhverfi
Ábendingar
Viðvaranir
Hvað vantar þig

Það eru margar ástæður fyrir því að þú gætir þurft að heilla einhvern. Þú gætir verið að leita leiða til að sannfæra kærustuna þína um að þú sért mikill hugsanlegur eiginmaður. Þú gætir hafa flutt í nýja borg og vilt eignast vini. Eða kannski viltu sýna yfirmanninum þínum að þú ert þegar tilbúinn til kynningar. Hver sem ástæðan er, með nokkrum brellum og smá vinnu er það ekki svo erfitt að heilla.

Skref

Aðferð 1 af 3: Hrifið nýja kunningja

1 Leitaðu að tækifærum til að öðlast nýja og spennandi reynslu. Það er ólíklegt að letingi meistari heilli vini sína og nýja kunningja. Lífsstíll þinn ætti að fela í sér meira en að horfa á vinsælt sjónvarp og fara út á krá af og til. Leitast við að öðlast nýja reynslu og helst reyna að gera eitthvað sem fólk hefur sjaldan tækifæri til. Þegar þú deilir þessu með öðru fólki mun það hafa áhuga á að vita hvernig það er og þeir vilja fá að vita smáatriðin.
- Til dæmis gætirðu stofnað góðgerðarstarf til að hjálpa til við að stofna lítil fyrirtæki í fátækum löndum; eða farðu í næturgöngu með líku fólki.
- Besta leiðin til að öðlast þessa reynslu er að gera það sem þig hefur lengi dreymt um. Þá munt þú njóta vinnu þinnar og um leið tækifæri til að vekja hrifningu annarra.
2 Sýndu öðrum umhyggju. Allir vilja vera umhyggjusamir og gera gott fyrir aðra, en það er svo auðvelt að festa sig á eigin lífi og láta áform þín ekki rætast. Ef þú bregst við með meðvitund og reynir að hjálpa öðru fólki, munu vinir þínir og kunningjar örugglega veita því athygli.
- Til dæmis, með því að sýna velgjörð og stuðning við illa sett fólk eða þá sem samfélaginu er venjulega hafnað (fatlað fólk, trúarlegar húsmæður, þjónustufólk eða heimilislaust fólk) muntu örugglega vekja hrifningu flestra.
3 Þróaðu hæfileika þína. Hæfileikar heilla alltaf þótt þeir séu svolítið tilgangslausir.Þú getur slípað hæfileika þína og náð ágæti í einhverju sem þú hefur þegar, eða þú getur reynt að þróa með þér nýja hæfileika sem þú hefur alltaf viljað hafa. Hættu að afsaka eins og „ég er ekki svona manneskja“ eða „ég hef ekki sérstaka hæfileika til að gera þetta“ - farðu bara og prófaðu það. Enginn sýnir framúrskarandi hæfileika í fyrsta skipti, allir áhugaverðir hæfileikar taka tíma og vinnu, en þegar þú hefur náð tökum á þeim geturðu auðveldlega heillað aðra.
- Málverk er gott dæmi um þessa hæfileika. Þú getur auðveldlega lært þetta á eigin spýtur og þú þarft ekki meðfædda hæfileika.
- Að læra að spila á píanó er líka tiltölulega auðvelt og krefst ekki mikillar fjárhagslegrar fjárfestingar. Kauptu gamalt notað píanó og byrjaðu að læra með námskeiðum eða Youtube myndböndum.
- Reyndu að læra origami. Þetta er tiltölulega einföld færni, auðvelt að byrja með, en útkoman er nógu áhrifamikil. Að auki, þökk sé þessu, munt þú alltaf hafa frumlega gjöf við höndina.
4 Reyndu alltaf að vera uppfærður. Fylgstu með mikilvægustu fréttunum og vertu tilbúinn til að taka þátt í umræðunni þegar fólk í kringum þig byrjar að ræða þær. Í þessu tilfelli muntu geta tekið þátt í almennu samtalinu og kannski jafnvel bent á óþekkta eða óskiljanlega þætti efnisins. Þetta mun vekja hrifningu þeirra.
- Vitund er einnig gagnleg vegna þess að hún krefst ekki sérstakrar greindar frá þér. Það þarf ekki snilld til að lesa dagblöð og fylgjast með nýjustu stjórnmálaviðburðum. En á sama tíma getur þekking þín hjálpað öðrum að taka upplýsta ákvörðun og þú getur komið fram fyrir þá í hagstæðu ljósi.
- Mundu bara að vera forvitinn og gagnrýninn á upplýsingar. Alltaf að efast um allt. Fólk hefur tilhneigingu til að hafa rangt fyrir sér og það er alveg mögulegt að það sem þú hefur lesið og trúað á áður hafi reynst rangt.
5 Vertu auðmjúkur. Auðvitað gerirðu þetta allt til að vekja hrifningu en þú ættir ekki að gleyma hógværðinni. Ekki hrósa þér eða reyna að þurrka nefið á viðmælendum þínum með þekkingu þinni. Þar að auki, reyndu alls ekki að leggja áherslu á það. Láttu alla sjá að þetta er viðskipti eins og venjulega fyrir þig. Þá mun fólki líða betur með þig og þú munt gera hagstæðan far án þess að bera sjálfan þig lof.
- Til dæmis, ef vinur býður þér í veislu, segðu eitthvað eins og: "Ég skal reyna að koma, en venjulega býð ég mig fram á föstudagskvöldum, svo ég gæti orðið svolítið seinn."
- Ef þú ætlar að hitta einhvern, komdu þá snemma á fundinn. Byrjaðu á að gera eitthvað áhrifamikið: lesa klassíska skáldsögu eða æfa gítar. Þú verður gripinn að gera þetta og hrifinn. Þú þarft ekki einu sinni að segja neitt.

Aðferð 2 af 3: Hrifið ástvin þinn

1 Gerðu allt sem þú getur til að manneskjan líði hamingjusöm við hliðina á þér. Auðveldasta leiðin til að vekja hrifningu með því að hitta einhvern er að gera allt sem þarf til að láta manninn líða hamingjusaman. Gerðu það óeigingjarnt, bara fyrir brosið á andlitinu. Þú getur næstum alltaf séð muninn. Reyndu að byggja aðgerðir þínar á því sem þú veist um manneskjuna og það sem er sérstaklega mikilvægt fyrir hann.
- Til dæmis, ef þú veist að kærastan þín á erfiðan dag geturðu fært henni kassa af uppáhalds súkkulaðinu hennar. Látið fylgja minnismiða eins og „ég vildi finna eitthvað eins ljúffengt og þú, en þeir áttu aðeins einn kassa.
- Annað dæmi er að láta veiku eða of uppteknu kærastann þinn hafa fullan ísskáp af ljúffengum mat svo hann þurfi ekki að elda sjálfur. Það mun koma honum á óvart.
2 Mundu eftir því sem þeir segja þér. Gefðu gaum að því sem ástvinur þinn er að tala um og hafðu sérstaklega mikilvæg smáatriði í huga, jafnvel þótt þú þurfir að skrifa þau niður til að gera það.Ef þú manst eftir litlum, frjálslegum athugasemdum hans og bregst við þessum athugasemdum muntu skora mikið í þeirra augum.
- Til dæmis nefndi kærastan þín tilviljun að Valentínusardagurinn er uppáhalds hátíð ársins því aðeins á þessu tímabili eru uppáhalds hjartalaga sælgætið hennar selt. Finndu framleiðslufyrirtæki og komdu henni á óvart með stórum kassa af uppáhaldssælgætinu hennar á afmælisdaginn.
3 Hafðu áhyggjur af því sem ástvinur þinn hefur áhyggjur af. Sýndu honum að allt sem skiptir hann máli skiptir þig líka máli. Ósérhlífnar aðgerðir til að gera ástvin að ánægjulegu eða áhugamáli sem veitir honum mikla ánægju er meira en nóg til að sýna fram á óumdeilanlegt forskot hans á keppendur.
- Segjum að kærastan þín sé alvarlega hrifin af ballett. Það er kannski alls ekki þitt, en þú getur leynt tekið nokkrar kennslustundir í ballettstofu og komið henni á óvart með sérstöku stefnumóti og dansað saman.
- Annað dæmi: gerum ráð fyrir að vinur þinn eigi einhverfan bróður sem hann metur mikils. Spila með bróður sínum, eða jafnvel fara með hann í bíó eða aðra skemmtun. Með hliðsjón af því að oftast þarf hann að fylgjast með slæmu viðhorfi til bróður síns, hann verður hissa á opnu, umhyggjusama og fordómalausu viðhorfi þínu.
4 Sýndu fjölhæfni persónuleika þinnar. Þetta er sérstaklega mikilvægt ef þú hefur nýlega hitt þann sem þú vilt hitta. Ef þessi manneskja hefur oft þurft að glíma við meðalmennsku geturðu vakið athygli á þér með því að sýna heilindi og áhugaverðan persónuleika. Lýstu skoðun þinni, deildu áhugamálum þínum og gríptu til aðgerða, ekki sitja aðgerðalaus. Þetta sýnir þeim allt hvað þeir geta hlakkað til þegar þeir eru hjá þér.
- Til dæmis, segjum að þú safnar fornbækur. Sýndu það í stað þess að fela það, jafnvel skrýtið áhugamál. Sýndu safn þitt og bókina sem þú tengir við þessa manneskju. Þetta mun koma skemmtilega á óvart og manneskjan, sem dáist að eldmóði þinni, mun einnig finna fyrir ákveðnum áhuga hjá þér gagnvart sjálfum sér.
5 Vertu sjálf (ur) blygðunarlaus. Með því að einbeita þér að því að vera þú sjálfur, án falskrar skömm, eða reyna að fela það sem gerir þig hamingjusaman eða dapran, muntu sýna sjálfstraust og allir vita hversu aðlaðandi sjálfstraustið er, ekki satt? Margir telja að þeir hafi ekki getu til að líða vel í eigin húð. Þegar þeir sjá einhvern sem getur þetta, verða þeir hrifnir og byrja að finna fyrir lönguninni til að vera nálægt slíkri manneskju, svo að þeir sjálfir finni sig frjálsir og læri að vera þeir sjálfir.

Aðferð 3 af 3: Settu svip á faglegt umhverfi

1 Vinna óeigingjarnt án þess að búast við að fá eitthvað í staðinn. Til þess að heilla yfirmann þinn, hugsanlega yfirmann eða samstarfsmenn, þá þarftu bara að byrja að vinna hörðum höndum án þess að búast við að fá eitthvað í staðinn. Þetta mun hjálpa þér að byggja upp orðspor sem óeigingjarn liðsmaður sem getur unnið að verðmæti verksins sjálfs. Venjulega hefur fólk tilhneigingu til að umbuna þessari hegðun og líklega verður yfirmaður þinn hrifinn ef hann fær tækifæri til að taka eftir því.
- Að auki verður öll þessi vinna að fara fram í góðu skapi. Reyndu ekki að kvarta og ekki gleyma að bjóða lausn þegar þú vekur upp núverandi vandamál.
- Til dæmis, fylgstu með tæknilegum uppfærslum sem gætu hjálpað til við að bæta starfsemi skrifstofunnar.
- Annað dæmi er að leitast við að vinna verk á undan áætlun til að losa um tíma til viðbótarvinnu eða fullkomna árangur þinn.
2 Taktu á þig frekari ábyrgð. Vilji til að taka á sig aukna ábyrgð er gæði sem mun örugglega vekja hrifningu af stjórnanda þínum, samstarfsmönnum og framtíðar vinnuveitendum. Þú getur unnið í lágmarki og jafnvel þá mun vel unnin vinna henta flestum en ef þú tekur nokkur skref til að ganga úr skugga um að allt sé gert og vel gert mun það örugglega vekja athygli.
- Til dæmis, ef stjórnandi þinn er með mikið af pappírsvinnu sem krefst ekki sérstakrar menntunar, þá skaltu bjóða þjónustu þína til að létta honum byrðarnar og gefa honum tækifæri til að verja meiri tíma til að bæta starf alls liðsins.
- Annað dæmi er að ljúka vinnu þinni eins fljótt og auðið er og þrífa skrifstofuna þannig að aðrir geti rólega einbeitt sér að vinnu sinni.
3 Gera ráð fyrir þörfum og leysa vandamál, jafnvel þótt þau hafi ekki bein áhrif á þig. Góður starfsmaður takmarkast ekki aðeins við þá vinnu sem honum er falið; hann sér einnig fyrir vandamálum og leitar lausna þannig að allir geti unnið betur og náð meiri gæðum. Þú ættir að veita þeim áskorunum sem þú stendur frammi fyrir daglega athygli og leita leiða til að sigrast á þeim áskorunum. Á sama tíma, ef þú sérð hvað samstarfsfólk þitt stendur frammi fyrir, getur þú hjálpað þeim við að finna lausnir á þessum málum, jafnvel þótt þau hafi ekki bein áhrif á þig.
- Segjum til dæmis að þú takir eftir því að tveir vinnufélagar þínir ná ekki saman vegna þess að þeim finnst báðum að hinn vinnur of hægt á sínum hluta skjalsins. Þú getur lagt til að breyta áætlanagerðinni eða ferlinu í heild á þann hátt að samstarfið gangi þægilegra.
4 Leitaðu leiða til að vinna betur með færri úrræðum. Að finna leiðir til að fá meiri vinnu með færri úrræðum þýðir að þú getur sparað vinnuveitanda þínum mikla peninga. Og eins og það kemur í ljós, vinnuveitendur þakka það! Leitaðu leiða til að bæta eigin vinnuferli sem og starfsemi þeirra sem taka þátt með þér í þessum ferlum. Þetta mun sannarlega heilla stjórnandann þinn.
- Til dæmis hefur þú kannski tekið eftir því að þú og samstarfsmaður þinn erum að fylla út nánast eins pappíra. Talaðu við yfirmann þinn og legg til að skjölin tvö verði sett saman í eitt og að eitt ykkar vinni að því, þar sem þetta mun auka heildar skilvirkni ferlisins.
5 Vertu liðsmaður og styðja samstarfsmenn þína. Allir - jafnt stjórnendur, samstarfsmenn og framtíðar vinnuveitendur - eru ánægðir með að vinna með góðum liðsmanni. Deildu viðurkenningu á góðum árangri með öðrum samstarfsmönnum, jafnvel þó að mest af vinnunni hafi verið unnið af þér. Hrósaðu öðrum fyrir styrkleika þeirra og spurðu ráða ef þú ert að vinna að einhverju sem aðrir vita vel. Hjálpaðu á sama hátt þegar fólk biður þig um hjálp. Þessi hegðun sýnir vilja þinn til að vinna með öðrum til að hjálpa fyrirtækinu að ná sem bestum árangri.
- Þetta er sérstaklega mikilvægt ef þú ert yngri en 35 ára, þar sem eldri kynslóðin hefur tilhneigingu til að líta á yngri kynslóðina sem vanhæfni til að vinna í teymi.